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Exame Periodico BH — Mantenha Sua Empresa em Conformidade com a NR-7

Exames periodicos ocupacionais com resultado imediato, preco acessivel e total conformidade legal. Atendimento no Centro de Belo Horizonte pela Admissional BH.

Manter os exames periodicos dos colaboradores em dia e uma obrigacao legal de toda empresa que contrata pelo regime CLT. Mais do que uma exigencia burocrática, o exame periodico e uma ferramenta essencial de prevencao, que protege a saude do trabalhador e resguarda a empresa contra passivos trabalhistas.

Na Admissional BH, realizamos exames periodicos ocupacionais com agilidade, profissionalismo e total conformidade com a Norma Regulamentadora NR-7 e o Programa de Controle Medico de Saude Ocupacional (PCMSO). Nossa clinica esta localizada na Rua Sao Paulo 409, sala 1701, Centro de Belo Horizonte, em uma regiao de facil acesso por transporte publico e com estacionamentos proximos.

O atendimento e realizado pelo Dr. Jose Claudio Rangel Tavares — CRM-MG 25371, medico do trabalho com ampla experiencia em saude ocupacional, garantindo avaliacoes criteriosas e dentro dos mais altos padroes da medicina do trabalho.

O Que e o Exame Periodico Ocupacional?

O exame periodico e uma avaliacao medica obrigatoria que deve ser realizada em intervalos regulares durante toda a vigencia do contrato de trabalho. Ele esta previsto na CLT (Consolidacao das Leis do Trabalho) e regulamentado pela NR-7, que estabelece as diretrizes do PCMSO.

Diferentemente do exame admissional, que e feito uma unica vez antes da contratacao, e do exame demissional, realizado no encerramento do vinculo, o exame periodico acompanha o trabalhador ao longo de todo o periodo em que ele esta empregado.

O principal objetivo do exame periodico e monitorar a saude do colaborador de forma continua, identificando precocemente qualquer alteracao que possa estar relacionada as condicoes de trabalho. Essa vigilancia permite que a empresa tome medidas preventivas antes que um problema de saude se agrave, reduzindo afastamentos, acidentes e doencas ocupacionais.

Na pratica, o exame periodico consiste em uma consulta clinica ocupacional completa, na qual o medico do trabalho avalia o estado de saude atual do trabalhador, compara com avaliacoes anteriores e verifica se ha sinais de desgaste, doenca ocupacional ou exposicao a agentes nocivos.

O Que e Avaliado no Exame Periodico?

A consulta periodica ocupacional na Admissional BH segue um protocolo completo de avaliacao:

Anamnese Ocupacional Atualizada

O medico realiza uma entrevista detalhada sobre o historico de saude recente do trabalhador, incluindo:

Queixas de saude atuais e sintomas recorrentes
Mudancas no estilo de vida, habitos alimentares e pratica de atividade fisica
Uso de medicamentos e tratamentos em andamento
Historico de afastamentos desde o ultimo exame
Percepcao do trabalhador sobre as condicoes do ambiente de trabalho
Exposicao a riscos ocupacionais (ruido, agentes quimicos, esforco repetitivo, estresse)

Exame Clinico Direcionado

O exame fisico e direcionado aos riscos da funcao exercida pelo trabalhador:

Pressao arterial e frequencia cardiaca: monitoramento cardiovascular
Ausculta pulmonar e cardiaca: avaliacao de funcoes respiratorias e cardiacas
Avaliacao musculoesqueletica: verificacao de dores, limitacoes de movimento e sinais de LER/DORT
Avaliacao postural: analise de desvios e sobrecargas posturais
Avaliacao dermatologica: verificacao de lesoes cutaneas em trabalhadores expostos a agentes quimicos
Avaliacao neurologica basica: reflexos, sensibilidade e coordenacao motora
Avaliacao de acuidade visual: para funcoes que exigem boa visao

Exames Complementares

Dependendo dos riscos ocupacionais identificados no PCMSO, o medico pode solicitar exames complementares como:

Audiometria: obrigatoria para trabalhadores expostos a ruido acima de 85 dB
Espirometria: para expostos a poeiras, fumos metalicos e agentes quimicos respiratorios
Hemograma completo: monitoramento hematologico para expostos a agentes quimicos
Acuidade visual: para motoristas, operadores de maquinas e funcoes que exigem precisao visual
Eletrocardiograma (ECG): para funcoes de risco cardiovascular elevado
Raio-X de torax: para expostos a poeiras minerais (silicose, asbestose)
Exames de sangue especificos: conforme agentes quimicos presentes no ambiente de trabalho

Emissao do ASO

Ao final da avaliacao, o medico emite o Atestado de Saude Ocupacional (ASO), classificando o trabalhador como apto ou inapto para continuar exercendo suas funcoes. Na Admissional BH, o ASO e emitido na hora, sem necessidade de retorno.

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Periodicidade do Exame Periodico: Regras da NR-7

Uma das duvidas mais comuns entre empregadores e profissionais de RH e: com que frequencia o exame periodico deve ser realizado? A resposta depende de tres fatores principais definidos pela NR-7: a idade do trabalhador, o grau de risco da empresa e a exposicao a agentes nocivos.

Regra Geral de Periodicidade

Situacao	Periodicidade
Trabalhadores entre 18 e 45 anos em empresas de grau de risco 1 e 2	A cada 2 anos (bienal)
Trabalhadores menores de 18 anos em qualquer grau de risco	Anual
Trabalhadores maiores de 45 anos em qualquer grau de risco	Anual
Trabalhadores em empresas de grau de risco 3 e 4	Anual
Trabalhadores expostos a agentes nocivos reconhecidos	Anual ou conforme PCMSO

Periodicidade Especial por Exposicao a Riscos

Para trabalhadores expostos a riscos ocupacionais especificos, a periodicidade pode ser ainda mais frequente, conforme determinacao do medico coordenador do PCMSO:

Exposicao a ruido ocupacional: audiometria anual ou semestral
Exposicao a agentes quimicos: exames toxicologicos com frequencia definida pelo PCMSO
Trabalho em altura (NR-35): avaliacao clinica anual com exames complementares
Trabalho em espacos confinados (NR-33): avaliacao clinica especifica conforme protocolo
Motoristas profissionais: exame periodico a cada 2 anos e 6 meses ou conforme legislacao vigente

Como Identificar o Grau de Risco da Empresa

O grau de risco da empresa e determinado pela Classificacao Nacional de Atividades Economicas (CNAE) e esta previsto na NR-4 (Servicos Especializados em Engenharia de Seguranca e em Medicina do Trabalho). A classificacao vai de 1 (menor risco) a 4 (maior risco):

Grau 1: escritorios, servicos administrativos, consultorios
Grau 2: comercio varejista, escolas, restaurantes
Grau 3: transporte, industria alimenticia, construcao leve
Grau 4: mineracao, construcao pesada, industria quimica, metalurgia

Na duvida sobre o grau de risco da sua empresa e a periodicidade correta dos exames periodicos, entre em contato conosco. O Dr. Jose Claudio Rangel Tavares pode orientar sua empresa sobre a frequencia adequada.

Quem Precisa Fazer o Exame Periodico?

Todo trabalhador contratado pelo regime CLT deve realizar o exame periodico, sem excecao. A obrigatoriedade se aplica a todos os cargos, funcoes e setores da empresa, independentemente do porte ou ramo de atividade.

Categorias que devem realizar o exame periodico:

Funcionarios administrativos: mesmo em funcoes de escritorio, o exame periodico e obrigatorio
Operarios e trabalhadores de producao: com periodicidade mais frequente quando expostos a riscos
Motoristas: profissionais de transporte possuem regras especificas de periodicidade
Trabalhadores de construcao civil: grau de risco elevado exige exames anuais
Profissionais de saude: exposicao a riscos biologicos demanda acompanhamento rigoroso
Trabalhadores de industrias: exposicao a agentes quimicos, fisicos e biologicos
Colaboradores terceirizados: a empresa contratante e responsavel por garantir os exames
Estagiarios contratados pelo regime CLT: tambem estao incluidos na obrigatoriedade
Trabalhadores temporarios: devem seguir o PCMSO da empresa tomadora de servicos

Atencao especial para:

Trabalhadores com doencas cronicas (diabetes, hipertensao, cardiopatias): o exame periodico permite o acompanhamento e a deteccao precoce de agravamento
Gestantes: devem realizar o exame periodico normalmente, com atencao especial a exposicao a agentes nocivos
Trabalhadores em retorno de afastamento longo: alem do exame de retorno ao trabalho, o periodico deve ser mantido em dia
Trabalhadores com deficiencia: o exame periodico avalia a adequacao do posto de trabalho e das condicoes de acessibilidade

Por Que o Exame Periodico e Importante para a Empresa?

Muitas empresas tratam o exame periodico apenas como uma obrigacao legal, mas ele oferece beneficios que vao muito alem do cumprimento da NR-7.

Prevencao de Doencas Ocupacionais

O acompanhamento periodico da saude dos colaboradores permite identificar alteracoes em estagio inicial, antes que se tornem doencas graves. Problemas como perda auditiva induzida por ruido (PAIR), doencas respiratorias por exposicao a poeiras e lesoes por esforco repetitivo (LER/DORT) podem ser detectados e tratados precocemente.

Reducao de Afastamentos e Absenteismo

Empresas que investem em saude ocupacional preventiva apresentam menores taxas de absenteismo. O exame periodico identifica fatores de risco antes que gerem afastamentos prolongados, reduzindo custos com substituicoes temporarias e perda de produtividade.

Protecao Contra Passivos Trabalhistas

Manter os exames periodicos em dia e a principal evidencia de que a empresa cumpre suas obrigacoes legais em relacao a saude do trabalhador. Em caso de reclamacao trabalhista, a documentacao dos exames periodicos e dos ASOs emitidos e uma defesa fundamental.

Conformidade com a Fiscalizacao

A fiscalizacao do Ministerio do Trabalho pode aplicar multas significativas a empresas que nao realizam os exames periodicos dentro dos prazos legais. As multas variam conforme o numero de empregados e a gravidade da irregularidade, podendo chegar a milhares de reais por trabalhador.

Melhoria do Clima Organizacional

Trabalhadores que percebem que a empresa se preocupa com sua saude tendem a apresentar maior engajamento e satisfacao. O exame periodico e uma demonstracao concreta de cuidado com o bem-estar da equipe.

Consequencias de Nao Realizar o Exame Periodico

O descumprimento da obrigatoriedade do exame periodico pode gerar consequencias graves para a empresa:

Multas administrativas: a fiscalizacao do trabalho pode aplicar autos de infracao com valores que variam de R$ 1.000 a R$ 6.000 por trabalhador, dependendo da gravidade e reincidencia
Acoes trabalhistas: o trabalhador pode alegar danos a saude causados pela falta de monitoramento medico
Indenizacoes por doencas ocupacionais: sem o exame periodico, a empresa nao tem como comprovar que monitorou a saude do colaborador
Interdicao de atividades: em casos extremos, a fiscalizacao pode interditar setores da empresa por falta de conformidade com o PCMSO
Responsabilidade civil e criminal: em casos de acidentes de trabalho ou doencas ocupacionais graves, a ausencia de exames periodicos agrava a responsabilidade do empregador

Nao deixe sua empresa fora da lei. Regularize os exames periodicos agora mesmo.

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Por Que Escolher a Admissional BH para Exames Periodicos?

Diferenciais da Nossa Clinica

Diferencial	Descricao
Resultado na Hora	O ASO e emitido imediatamente apos a consulta. Sem espera, sem retorno. Ideal para empresas que precisam de agilidade.
Preco Acessivel	Exame periodico a partir de R$ 55. Condicoes especiais para empresas com grande volume de colaboradores.
Localizacao Central	Rua Sao Paulo 409, sala 1701, Centro de Belo Horizonte. Proximo a Praca Sete, Shopping Cidade, rodoviaria e estacoes de metro.
Medico Especialista	Atendimento pelo Dr. Jose Claudio Rangel Tavares — CRM-MG 25371, medico do trabalho com vasta experiencia.
Conformidade Total	Todos os procedimentos seguem a NR-7, a CLT e as melhores praticas da medicina do trabalho.
Atendimento Empresarial	Atendemos empresas de todos os portes, com organizacao e controle de prazos para cada colaborador.

Como Funciona o Atendimento

Entre em contato: ligue para (31) 3656-1353 ou envie mensagem pelo WhatsApp
Informe os dados: quantidade de colaboradores, funcoes exercidas e ultimo exame periodico realizado
Agende o atendimento: definimos data e horario para atender sua equipe de forma organizada
Realize os exames: consulta clinica completa com emissao imediata do ASO
Receba a documentacao: todos os ASOs sao entregues no ato, prontos para arquivo no PCMSO da empresa

Exame Periodico e PCMSO: Qual a Relacao?

O PCMSO (Programa de Controle Medico de Saude Ocupacional) e o documento que estabelece todas as diretrizes de saude ocupacional da empresa, incluindo quais exames devem ser realizados, com que frequencia e para quais funcoes.

O exame periodico e a espinha dorsal do PCMSO, pois e o instrumento que garante o monitoramento continuo da saude dos trabalhadores. Sem o exame periodico, o PCMSO existe apenas no papel, sem efetividade pratica.

O medico coordenador do PCMSO define:

Quais funcoes exigem exames complementares alem da consulta clinica
A periodicidade especifica para cada grupo de trabalhadores
Os criterios de aptidao para cada funcao
As acoes a serem tomadas em caso de alteracoes detectadas

Na Admissional BH, alem de realizar os exames periodicos, oferecemos orientacao completa sobre a estruturacao do PCMSO da sua empresa, garantindo total conformidade com a legislacao.

Diferenca Entre Exame Periodico, Admissional e Demissional

Muitas empresas confundem os diferentes tipos de exames ocupacionais. Entender a diferenca entre eles e essencial para manter a conformidade legal.

Tipo de Exame	Quando e Realizado	Objetivo Principal
Exame Admissional	Antes da contratacao	Verificar se o candidato esta apto para a funcao
Exame Periodico	Durante o contrato de trabalho	Monitorar a saude do trabalhador de forma continua
Exame Demissional	No encerramento do contrato	Verificar o estado de saude no momento da demissao
Exame de Retorno ao Trabalho	Apos afastamento superior a 30 dias	Verificar aptidao para retorno as atividades
Exame de Mudanca de Funcao	Antes da mudanca efetiva	Avaliar aptidao para a nova funcao

Todos esses exames fazem parte do PCMSO e devem ser realizados por medico do trabalho. Na Admissional BH, realizamos todos os tipos de exames ocupacionais em uma unica clinica de medicina do trabalho no Centro de BH.

Perguntas Frequentes sobre Exame Periodico em BH

O que e o exame periodico ocupacional?

O exame periodico e uma avaliacao medica obrigatoria realizada em intervalos regulares durante o contrato de trabalho. Ele faz parte do PCMSO e e regulamentado pela NR-7. O objetivo e monitorar a saude do trabalhador e detectar precocemente qualquer alteracao relacionada as condicoes de trabalho.

De quanto em quanto tempo deve ser feito o exame periodico?

A periodicidade depende da idade do trabalhador, do grau de risco da empresa e da exposicao a agentes nocivos. Em geral, e bienal (a cada 2 anos) para trabalhadores entre 18 e 45 anos em empresas de grau de risco 1 e 2, e anual para trabalhadores menores de 18 anos, maiores de 45 anos ou em empresas de grau de risco 3 e 4.

Quem paga o exame periodico?

O custo do exame periodico e integralmente da empresa empregadora. O trabalhador nao pode ser cobrado por nenhum exame ocupacional, conforme determina a CLT.

O trabalhador pode se recusar a fazer o exame periodico?

Nao. O exame periodico e uma obrigacao tanto do empregador (que deve custear e providenciar) quanto do empregado (que deve comparecer). A recusa injustificada pode configurar falta grave passivel de sancao disciplinar.

Quanto custa o exame periodico em BH?

Na Admissional BH, o exame periodico tem valor a partir de R$ 55. Oferecemos condicoes especiais para empresas com grande volume de colaboradores. Entre em contato para solicitar um orcamento personalizado.

O exame periodico pode ser feito fora do horario de trabalho?

Nao. O exame periodico deve ser realizado durante a jornada de trabalho, sem desconto de horas ou salario. O tempo gasto com o exame e considerado tempo de servico.

O que acontece se o trabalhador for considerado inapto no exame periodico?

Se o trabalhador for considerado inapto, a empresa deve tomar providencias imediatas conforme orientacao do medico do trabalho. Isso pode incluir mudanca de funcao, afastamento temporario para tratamento ou adequacao das condicoes de trabalho. O trabalhador inapto nao pode continuar exercendo a funcao para a qual foi considerado inapto.

Empresa que nao faz exame periodico pode ser multada?

Sim. A fiscalizacao do Ministerio do Trabalho pode aplicar multas que variam de R$ 1.000 a R$ 6.000 por trabalhador irregular, dependendo da gravidade e reincidencia. Alem disso, a empresa fica vulneravel a acoes trabalhistas.

O exame periodico substitui o exame demissional?

Em alguns casos, sim. Se o ultimo exame periodico tiver sido realizado dentro de 135 dias (grau de risco 1 e 2) ou 90 dias (grau de risco 3 e 4) antes da data de demissao, o exame demissional pode ser dispensado.

Onde fazer exame periodico no Centro de BH?

Na Admissional BH, localizada na Rua Sao Paulo 409, sala 1701, Centro de Belo Horizonte. Atendimento com resultado na hora, a partir de R$ 55. Agende pelo telefone (31) 3656-1353 ou pelo WhatsApp.

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